高层人士:生气了不说两句。这是修养

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《增广贤文》:善言难得，恶言易施。尖刀伤人，恶语伤人恨。

愤怒是每个人都不可避免的情绪，很多时候我们极难控制自己的情绪。

但是我们可以控制怎么说话，什么时候说什么样的话是一种智慧，什么时候不说什么样的话是一种技巧。

人在生气的时候，往往会失去理智。这时候一些“消除仇恨”的话，往往会戳到别人的痛处。

俗话说:“说者无心，听者有心。”

生气的时候说出“消除仇恨”的话，说出来的人是开心的，但是听的人会记恨很久，甚至有些话是听的人一辈子也忘不了的。这是得不偿失的。

级别越高的人，越不容易在生气的时候说这两个字，这既是修养，也是与人相处的智慧。

第一句话:揭露人的缺点。

最痛苦的是用钝刀割肉，但愤怒时暴露人缺点的恶语，比用钝刀割肉更痛苦。

缺点，有些是生理上的，有些是记忆上的。

金无足赤，人无完人，圣人也有过去。身体上的缺点是不可避免的，每个人的记忆力都有缺点。

这些缺点不愿意自己提，也不愿意别人提。

俗话说，人在愤怒的时候，为了发泄情绪，很容易直接攻击对方的“七寸要害”，揭伤疤戳缺点就成了最“消除仇恨”的方式。

很多电视剧或小说中，为了吸引观众，在情节上制造冲突，会把人物的缺点暴露在人群中。

但如果是在现实生活中，如果有人把一个人的缺点作为攻击手段，那么他肯定会受到最强的攻击。

当你生气的时候，你在伤害自己的同时也在伤害别人。

第一，能暴露的人往往离自己很近，一时的伤害亲近的人是得不偿失的。

第二，人是有* * *感情的，通过揭露缺点来“消除仇恨”是好的，但是在旁观者眼里每个揭露别人缺点的人都会崩溃。

围观的人会觉得今天别人暴露了，明天自己也暴露了。那些揭露人缺点的人，不应该是亲密的。

第二句话:如果你想威胁别人。

人的情绪有时候真的很奇怪。有些人不生气的时候很有礼貌，总能优雅地对待人和事。但他们一旦生气，不仅失去理智，还会做出平时最讨厌的事情。

通过语言威胁别人是我们生活中最恶心的事情。

一些身居高位或者在某些方面有优势的人，在生气失去理智的时候，往往会脱口而出这样的话。

似乎既表明了自己的立场，又贬低了对方。其实是一种修养的丧失。

比如公司领导和员工有分歧的时候，经常会说“你还想做吗？”

其实这是没有约束力的，即使能让员工一时语塞，但心里也不会服气。

员工通常会有两种反应。一种是直接回应:“我不干了”。原本很小的分歧变成了大事。

另一种是员工表面上什么都不说，却不服气，领导威信尽失。

能说出威胁别人的话的人，往往有一定的威望。

但是每次生气的时候说这样的话，你的威信就会被消磨掉，时间长了也就没了。

一方面，生气时做出的决定通常是不理智的，也很难让人信服。

其次，“重话”不能轻易说，经常放在嘴里，说的人听了会习惯的。

当听者成为一种习惯，说者无论说什么样的“狠话”都不会当真。

最重要的是，这种做法是别人无法真心佩服的，即使嘴上佩服，心里也不会佩服。一旦示弱，很容易得到别人的反击。

气话说起来容易，感情却不好拉。

一句好话暖三冬，一句坏话伤人六月。

人与人之间的感情是一点一滴积累起来的。

一段感情的积累需要很多时间，无论是友情还是爱情，但毁掉一段感情可能只需要几句气话。

说气话容易，挽回失去的感情却很难。

生气的时候，就事论事，保持理性，不要扩大范围，不要通过言语让自己开心。

一个人最大的成就是能够三思而后行。

一个有教养的人，总是能把握好说话的分寸，哪怕是在生气的时候。

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