即席点评如何看待大学生就业难？

今天，我们来谈谈大学生就业难的问题。

首先我们来看一组数据。2019年应届毕业生人数高达834万，其中超三成失业！大学生就业形势严峻。

那么，为什么大学生找工作这么难呢？

一是毕业生数量猛增但就业制度不完善。正如我们前面提到的，应届毕业生的数量不断增加，这使得就业竞争更加激烈。而且我国现有的就业制度是市场化的，迫切需要政府出台一套完善的就业措施来解决大学生的就业问题。当然，大学生也需要不断的学习和提高来增强自己的竞争力。

二是高校专业设置不够合理。近年来，高校扩招盲目开设热门专业，导致人才输出一定程度上超过市场需求，高等教育质量下降，学生专业能力不足，就业竞争力下降，导致毕业生就业困难。因此，要解决这一问题，高校可以从教育质量入手，实施多元化、科学化的人才培养模式，培养青少年的创新能力和应用能力。

第三，大学毕业生没有树立正确的就业观。这种现象多表现为“心机低”，对自己的工作能力没有一个合理的评价，也没有一个详细的职业规划，所以不知道如何选择适合自己的岗位。因此，大学生应该树立正确的就业观和择业观。面对热门行业，不要盲从他人，先问问自己是否适合自己或者根据自己的兴趣爱好选择出路，然后养成脚踏实地，努力工作的作风，这样才能更好的适应工作。

最后，如果国家、学校、大学生自身“三管齐下”，各尽所能，那么我相信“就业难”问题会得到改善。谢谢你