健康管理师岗位分析及就业前景分析
健康管理师职责(1)收集客户既往病历、健康问卷、健康咨询、体检报告等收集的健康信息，建立健康管理档案，科学评估健康状况和健康风险，发布健康管理和健康干预计划、预防保健计划和随访服务。
(2)个人或团体的健康教育和促进。
(3)健康管理技术的研发。
(4)在客户实施健康管理计划的过程中，协调、跟踪、反馈和评估健康管理计划的效果；跟踪客户的健康状况，及时更新调理方案。
(5)收集和管理个人或团体的健康信息。
(6)评估个人或群体的健康和疾病风险。
(7)为个人或团体提供健康咨询和指导。
(8)为个人或团体制定健康促进计划。
健康管理师就业前景广阔。
马云曾经说过，健康产业将是下一个首富！而且中国人口13亿，慢性病患病率高，老龄化人口越来越多，亚健康的年轻人越来越多。我国公民的健康意识并没有得到增强，我国的医疗体系正在逐步向以健康管理为基础的预防体系转变。作为健康管理者，你面临的机会会非常优越。
专业人员的需求
目前，随着国家政策的逐渐人性化，专家预测，未来10年，至少将挖掘10万健康服务人才，需要健康管理的人数将超过200万。产业发展，人才先行。
国家政策大力支持。
国务院发布《关于促进健康服务业发展的若干意见》和《国发2065 438+03(40号)》文件，健康服务业成为推动我国经济转型升级的重要抓手，到2020年总规模将达到8万亿元以上。
传统事业单位卫生管理人员的就业方向
(1)各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、社区卫生服务中心、体检中心；
(2)街道、村行政管理部门；
(三)企业、学校、事业单位的卫生医疗机构；
(四)养老服务机构；
(五)健康教育机构及相关机构；
(6)保健品公司及其他保健品公司；
(7)保险公司等。
新兴产业
(1)健康管理公司；
(2)民营医院的体检中心、连锁体检机构；
(3)健康咨询中心；
(4)娱乐中心、健身俱乐部、俱乐部等。
成为个体经营者
(1)私人健康顾问；
(2)私人健康管理者；
(3)社区健康管理工作室等。