996工作制是被老板压榨还是员工应有的工作精神？

这是违反劳动法的工作制度。但是在我们国家，有很多违反劳动法的工作制度，有些确实是因为工作需要，有些是公司强制的。

很多公司的做法违反了劳动法。公司领导直接说公司给员工发工资，不是劳动法。

对于公司来说，要求员工奋斗无可厚非，但也要给员工提供值得奋斗的报酬。只谈奋斗不谈报酬。世界上有那么多傻瓜听你的。

对于个人来说，付出和回报是成正比的，高收入意味着高付出。如果你能力胜任，身体允许，认可公司的工作制度，那就没问题。不仅能获得很高的收入，还能体现自己的人生价值，就这样结束了。反之，辞掉工作，找一份自己喜欢的工作。

工作是为了更好的生活。如果影响了生活，那么工作就没有意义了。