中山翠亨新区2022年第四批公开招聘工作人员
中山翠亨新区正抓住“两区带动”的重大战略机遇和深中通道建设的窗口期,加快开发建设。深中走廊通车前,交通基础设施和公共设施基本建成,城市形态和功能基本形成;依托中山药物创新研究院等产业基础和创新平台,以“4+X”为产业发展方向,积极对接国内外城市优质科技、产业、创新资源,打造湾区西海岸创新高地、产业高地、人才高地。
根据工作需要,翠亨新区面向社会公开招聘14名员工。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次公开招聘岗位12个,共14人,其中专业人员10人,办事人员4人,分别为:
1.纪委监察局:1监察人员;
2.应急管理局:应急管理岗位2个;
3.政务服务数据管理局:项目建设窗口1人;
4.城市建设与管理局:建筑工程技术审查岗1人,水务管理专业岗1人;
5.项目建设事务中心:桥梁工程岗1人,房建岗1人,项目前期2人;
6.产业发展局:产业创新研究岗1人;
7.招商局:工业投资岗位1,专业统计岗位1;
8.科技财政局:1项目管理岗位。
二、招聘的基本条件
申请人应具备以下资格:
遵纪守法,廉洁奉公,勤勉敬业,具有良好的职业素质;
具有国家承认的大学本科及以上学历和相应的学位证书,岗位有特殊要求的除外;
有良好的业绩记录和突出的工作表现;
年龄原则上不超过35周岁;
具备正常履行职责的身体条件;
岗位有职业资格的,应当具备国家有关行业管理部门要求的资格条件;
无犯罪记录;
符合报考岗位要求的其他相关条件。
具体岗位信息见附件1。所学专业要求原则上与招聘岗位要求相同。专业代码请参考2022年广东省公共服务类专业参考目录。如果你的专业没有列入专业目录,可以选择专业目录中相近的专业报考。你所学专业的必修课程必须与招聘岗位要求的专业主干课程基本相同,并提供毕业证书、你所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比说明、研究生院设置你所学专业的依据等材料。
第三,招聘流程
在线注册
1.注册方式:
扫码注册。报名成功后,将所需材料发送至邮箱:hdrenlizy@163.com,邮箱名命名为“岗位+姓名”。报名二维码如下:
注册时间:
2022年9月7日至2022年9月30日下午5:30,逾期不再接受报名。
联系人:王小姐,梁小姐。
联系电话:15900039543,
0760-85522229。
2.报名所需材料:
1份《中山市翠亨新区公开招聘工作人员报名表》,并附近期一寸彩色免冠照片或电子照片一张。居民有效身份证和身份证明。学历证书,学位证书。港澳台及国外高校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位证书。工作经历证明。单位出具的工作证明、劳动合同、社会保险缴纳证明等材料。。专业技术资格或职业资格证书扫描件。如有其他能证明个人特长、能力或突出表现的材料,也请一并提供。申请材料必须真实、准确、完整。伪造、涂改证件、证书,或提供虚假材料或材料不符合规定的,一经查实,取消报名和聘用资格。以上材料都需要扫描PDF。未在规定时间内提供报名所需材料的,视为放弃报名。
3.报考人员只能选择一个职位进行报名,使用二代身份证报名。报名必须与考试时使用的身份证一致。
4.考生必须诚信报名,诚实考试。凡提供虚假申请材料者,一经查实,取消申请资格。凡伪造、变造有关文件、资料、信息骗取考试资格的,将按有关规定处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
资格初审
根据应聘人员提供的岗位要求、资格条件和应聘材料,对应聘人员进行资格初审,初审合格者可参加笔试。复习状态不全的考生需要在9月30日前进行补充。如未在规定时间内进行补充,则视为放弃报名。
职位报名人数过多的,按照1:30的比例选择参加笔试的人选。
打印考勤表
取得笔试资格的考生从10到10+011打印笔试准考证,考生凭准考证和本人有效身份证原件参加考试。
口试
1.笔试时间和地点:报考人员通过材料初审后,将另行通知笔试时间和地点。
2.考试采取闭卷形式,主要测试书面写作能力和分析能力,包括公共基础知识和应用。总分100分,合格分数线60分。低于合格分数线者不能进入面试。
3.笔试成绩将于考试结束后10个工作日内在中山翠亨新区官方微信官方账号和网站公布。
职称考试
面试前,考生需携带相关报名材料及证件原件到指定地点参加资格审查,经审查无误后,考生方可参加面试。
资格审查时间和地点:笔试合格后将通知考生资格审查时间和地点。
面试面试
1.面试时间和地点:考生笔试合格后将被通知面试时间和地点。
2.根据笔试成绩从高到低的顺序,按照岗位招聘1:3的比例确定入围面试人选,并在翠亨新区微信官方账号和官网公示。
3.面试前将查验考生证件原件,请考生携带申请材料和证件原件参加面试。因个人电话沟通故障无法联系到报考人员或未按通知规定时间参加面试的,取消面试资格,考试视为放弃。
4.进入面试程序的考生会在面试前安排一次职业定向测试,主要考察考生的心理素质和能力。面试和深度面试一起进行。面试主要测试应聘者的综合素质和专业水平。面试成绩合格线为60分,面试成绩在60分以下。无论笔试成绩如何,均视为不合格。
5.综合成就
综合成绩=笔试成绩×35%+面试成绩×65%。考察、体检人员名单由高到低确定,总成绩不低于60分。综合考虑职业定向测试结果和综合分数,最优选择。综合成绩相同的,按面试成绩确定综合成绩排名。面试成绩相同的,按考官得分确定名次。
体检和调查
考察按照有关规定进行,体检由用人单位统一组织。体检标准参照《中山市企业员工录用体检标准》的相关规定执行。未按规定参加考察和体检,或考察和体检不合格者,取消聘用资格,空缺名额按面试成绩从高到低从报考同一职位或不同职位、同一专业的其他符合条件的考生中依次递补。
宣传和就业
考察、体检合格者确定为拟聘用人选,并在翠亨新区门户网站、微信官方账号公示7天。公示后无异议或问题不属实的,办理接收聘用人选手续。
办理入境手续
经批准后,由用人单位按有关规定办理录用手续,并通知招生人员报到。
四、疫情防控安排
如遇疫情,取消笔试,调整为云面试。通过简历筛选的应聘者将按照1:10的比例入围云面试。报名人数达不到云面试比例的,报区党工委综合判定后实施。面试环节相关事宜根据疫情防控情况和面试人数确定。
动词 (verb的缩写)其他事项
试用期为2个月。试用期满后决定是否正式录用。劳动合同首次签订三年,经考核合格可续签。
考生有义务保证申请材料真实、准确、合格。提供虚假申请材料的,一经查实,取消其考试和聘用资格。
因下列情况造成拟聘用人员职位空缺的,由用人单位根据面试成绩决定是否依次递补,面试成绩六个月有效:
1.体检结果不符合要求的;
2.公示结果影响录用的;
3.放弃就业资格;
4.未在规定时间内到岗的;
5.出现导致招聘岗位空缺的其他情形的;
6.试用期未满,未被正式录用的;
7.试用期内拟录用人员申请辞职。
考生必须携带身份证参加面试,否则可能无法面试。考试中严禁作弊。一经发现,取消考试资格和成绩。
不举办本次考试,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,更不指定任何参考书和资料。
面试结束后,因应聘人数不足或面试成绩不合格导致岗位空缺的,将综合考虑岗位专业条件、应聘人员意愿、面试排名等因素,经审批、公示后可调整岗位。
为营造公平竞争、诚信考试的氛围,不允许任何人做任何可能导致考题泄露、影响考试公正性的事情,不允许未经许可在微信群、QQ群等网络平台泄露或发布有关考题的信息。参与试题泄露的考生,一经查实,取消其考试资格。
联系电话:0760-28118016冯小姐。
下载相关附件
附件1:中山市翠亨新区2022年第四批公开招聘工作人员岗位一览表。
附件2:中山市翠亨新区公开招聘工作人员报名表
附件3:2022年广东省公共服务职业参考目录