四年后就要退休了，目前工作不开心。我应该提前退休还是忍受？

这个家伙，能坚持工作到50多岁退休，说明你的公司很好，你已经被私企和效益不好的企业赶回家了。

好好珍惜吧。现在60岁，工作顺利。有一个正常的退休单位真好。

还有四年就退休了，建议你换一种生活方式。在完成工作任务的前提下，可以安安静静的在单位里走一走，想办法打发时间。在不影响工作的情况下，培养一个爱好，比如养花种菜，做自己想做的事情打发时间。

50岁以上的人，首先要保持一个良好的心态，保重身体，看破名利，活在当下，千万不要和年轻人争利益，不要挡着年轻进取的路，因为你还没到求财的年纪，夕阳在向你招手，所以，快乐工作，快乐生活！

我和你有同感。我今年50，还有10年退休。人到50，心态就不一样了。他们总是想着早点退休。如果他们不入门，那就等着退休吧。

我今年刚满50，我觉得我在职场上是不可能升职的。我的性格也一样。我不想建立联系。如果我有的话，我会有的。如果我没有，我就不会。没关系。另外，我现在管理几个部门，工作多，人员少。我很忙也很累。曾经，我也想退居二线。但是第一，领导不同意。我走下来，没人推我上去。我被反复要求多干几年，培养接班人。其次，其实人到50，正是导演创业的好时机。这个年纪，大部分人都有稳定的家庭，稳定的收入，房车等等。他们没有更大的动力和压力。他们只是想轻松的工作，压力小一点的诗意的生活，多关注自己的身体状况。收入不再是第一考虑因素。但是因为某些原因，人过了45岁，基本上就不考虑升职的事情了，基本上就什么都不想了，导致这类人工作积极性不高，只能得过且过。

作为一个主管部门的负责人，我负责很多事情。一切都取决于我这边。下面人不多。因为工作量大，这些人也有怨言。其实我也想让他们放松一下，但是人那么多，工作还得做好。只能被压榨，最终难免自己抱怨。有时候真的辞职了，这是大事。

说实话，到了我们50岁的年纪，我觉得应该多想想自己的健康和个人的健康，我们很快就要进入老年人的行列了。更多的考虑应该是尽可能少给孩子留问题，尽可能减轻孩子的负担，包括身体上的负担，这就足够了。

所以，既然我现在退不了了，也不退居二线了，那我就换个思路，做自己想做的事就好，别太累，忍着，调整好心态，心态好了，其他的就都好了。

既然你才退役四年，我想你会继续忍下去，原因很简单。

第一，你可能不符合提前退休的条件。如果你是公务员，

(2)如果你是企业员工，

两四年其实很短，但是你可能会损失20万左右。三，你为你的公司贡献了很多年，四年就这么随便过去了。四、利用这四年时间，把重心转移到自己的生活上。五四年后，你可能会生病，你可能会在工作中受伤。如果你不得不在家忍受，你如何消除工作中的不愉快？第一，直接把不好做的工作推出去。第二，带几个徒弟自己找乐子。第三，工作之余培养一些兴趣爱好。第四，没事就看健康养生方面的书。第五，孩子大一点可以带亲人出去玩。所以，四年过去了，我们为公司做了这么多。就算我们在公司睡了四年，他们也不会亏待你。

坚持就是胜利！每个人在这个时期都会有这种困惑，也是正常现象。关键是要调整好心态，为自己的晚年储蓄保险。四年真的不长。只要你身体健康，就应该继续工作。工作之余尽量丰富自己的业余生活，交几个知心朋友，不开心的时候聚一聚，吐槽一下，缓解一些压力。祝你平稳顺利过渡，开心每一天！

还有四年退休？几十年过去了，还剩下四年可以放弃。

必须是继续努力。

首先，退休的日子很长，现在有机会体验上班的日子。

其次，正确的结论方式是正视问题，哪里不开心就去解决，逃避不是最好的方式。

最后做好工作，画一个满意的句号。

你为什么不开心？人到船头上岸，很快就退休了，大概就不用打头阵了。别管他们该做什么，不想做什么。没有必要提前退休。调整好自己的心态，忍着吧！

退休是很多人非常向往的，以为退休后可以享受快乐和休息。

有些人过几年就要退休了，但是由于裁员或者买断，不得不选择离开，在外面打零工。社保自己交几年，每个月享受灵活就业人员社保补贴，打零工一直到退休。对于因为工作不开心还有几年退休的，建议留下来继续工作，或者选择辞职在外打零工，自己交社保享受灵活就业人员社保补贴。

不建议提前退休。即使你愿意提前退休，也要看你能不能按照社保部门的规定提前退休，特别是特殊工种。也许你认为提前退休可以享受幸福，但你不会想到提前退休的工龄会很少，每个月的退休工资会很少。

还有四年退休，已经有希望了。一定要咬着牙，不然养老金会受影响。现在，你付出的多，得到的多，付出的少，得到的少。

另外，如果你现在觉得不开心，其实提前退休回家也不一定是好事。很容易过早地与社会脱节，也很容易过早地停止奋进，经历老年。人最好是生活在一个集体的环境里，做一些有意义的事情。

我的几个同事就是例子。2009年，我们单位合并，搬到新单位，工作很艰难。很多人被单位给了很多活，他们都不想干了。他们觉得不公平，去找领导理论。还发生了语言争吵。他们一生气，就私下找人退出。

因为那时候有政策，50岁可以回家，他们都占了便宜。况且以公司撤并为由，很快就办完了，成了退休人员。记得有个同事才48岁，那时候不吃空饷。

刚开始他们也同意上班，但是可以给人打工。你还不如原机构，受不了挫折。你们都求饶了几天就回家了，说没意思。

他们每次看到我们都说在咬牙。坚持就好。有点冲动。

其实冲动是魔鬼。现在成年人的世界里没有容易的词。你现在要调整心态，克服消极心理，积极乐观的面对。只要熬过这四年，拨云见月，苦尽甘来。

以前很多企事业单位内部退休，有的四十多岁就内部退休了，大部分都后悔了。

希望能帮到你。祝你好运！

我还有两年就退休了，现在每天上班就是一种煎熬。看着办公室里忙忙碌碌的人，我一个人，觉得自己是个废物。这种被排斥被忽视的感觉，让每天上班都坐在办公椅上，如坐针毡一样难受。甚至感觉有人在背后说我们是一个整天不干活，白拿工资的老头，增加了公司的负担。这样的工作让每一分钟都度日如年，但即便如此，为了以后能拿到更多的退休工资，不管有多辛苦，我都会坚持到退休。幸运的是，我只需两年就能获得解放。况且我的青春也为公司做出了贡献，我也为公司付出了努力。我应该坦然面对这两年的无所事事，好好规划自己的退休生活。加油！

的确，到了这个年纪，心态自然就变了。原本你还充满自信，却在年龄的压力下不得不低头。虽然女55和男60都不是很大，身体和家庭也没什么问题，但还是要认命，退役...你的职业生涯即将结束，这个时候真的是喜忧参半。

个人觉得如果岗位比较重要，专业性比较强，能发挥余热的话，还是有必要上这个课的。毕竟每天还是很充实很享受的，有事情做，有需求，值得努力，珍惜最后的事业。

如果是一般的管理岗位，专业性不强，平时工作比较轻松，建议早点休息。因为每天看着别人忙忙碌碌，自己也没有什么实质性的工作内容，别人忙你闲的感觉也不好。感觉是多余的，所以每天都要打卡是一种煎熬。为什么不早点休息，在家照顾家人，或者找一份自己能做的工作？

感觉到自己被需要是非常重要的。一旦觉得自己可有可无，不被需要，那就是退休的感觉。然后赶紧离开，别让别人觉得你很无聊。