合格的员工
头衔:合格的员工。
首先,我们必须有一颗爱主的心
第二,要有主的荣耀。
第三,我们必须有跟随主的现实
中心思想(命题):圣经的中心思想——耶稣通过检查彼得对主的爱,委托彼得一项使命。
传道的中心思想——我们要深爱主,跟随主的脚步,才可以为主所用。
传道的目的是使同工们调整心态和步调,紧跟主的脚步,完成主赋予我们的使命。?
一.导言:
简介:什么样的同工能服事主,合神心意??
二。这个理论:问题:一个合格的(牧养)同工应该具备哪些要素和素质?
a、要点1(相关经文)对主有爱?彼得的牧灵仪式
主三次检查彼得对主的爱,可见爱主对一个仆人是非常重要的!!!
?1.爱主胜过需要?大约21:15?你爱我比这些还多吗??“这些”指的是蛋糕和鱼——生活所需。
「靠福音而活」和「靠福音而活」?“谋生”——意思是想办法谋生。
2.工作前爱上帝?把你的眼睛放在羊身上,而不是放在需求上...
主没有先问彼得:“你愿意牧养我的羊吗?”他先问:“你爱我吗?”。你必须先爱主,然后才能牧养主。也就是说,如果你不爱主,你就不必为他工作。即使你做了,上帝也不高兴。主看重的是因为爱他而侍奉他,爱他胜过爱工作。一个不爱主的人在教会里工作,只会宠坏羊群,毁坏葡萄园。
第一,因为爱而做的事情是最真实的,最好的,最美的,最有价值的。例如,一个母亲努力工作为她的孩子服务。
第二,有可能因为爱而愿意牺牲和付出代价,就像父母因为爱而愿意为孩子牺牲自己,夫妻因为爱而愿意为对方付出。
第三,因为你爱主,所以你会爱主的羊,你会尽力去喂养和牧养主的羊。有些温顺的羊很可爱,但有些却乖张倔强,可能会给你一个墙角,让你陷入困境。如果不是因为爱主,棒子可能会狠狠的打,比如:王?心在孩子身上?——羊在哪里,心就在哪里!!?不要把信徒当下线!!!
关注孩子的成长和需求,而不是关注孩子的养老!关注孩子的精神需求,而不是信徒的奉献!
B.点2(相关经文)应该有主的荣誉?第19节
"...如何死而荣耀神”——说明工人必须在各方面荣耀神!!!
1.荣耀主比生死更重要(生死要荣耀神)
主耶稣小心翼翼地对彼得宣布:“我实实在在地告诉你……怎样死荣耀神。.....你跟着我!彼得年轻的时候可以随意与自己交往,但老了就要按照神的旨意殉道,荣耀神。这是对天庭荣耀的宣示,也是对可怕死亡的警告。
彼得曾经三次否认主耶稣,因为他爱他的生命,但现在彼得已经改变了。为了神的旨意和荣耀,他已经决定将生死置之度外。每当主耶稣要他死,他就会死;只要他能荣耀神,为了成全神的旨意,他就愿意赴汤蹈火。
A.埃丝特的《我们去死吧》(思思16),
B.尼希米的“一手做工,一手拿兵器”(尼4: 17),
C.大牛三个朋友的《如果还是不要》(丹三18),大牛的《照常》(丹六10),
D.保罗的“不思考人生”(使徒行传224)
.....诸如此类,这些人都顺服神的旨意,荣耀神,给主作美好的见证,被神大大使用。
主耶稣虽然不一定要每一个传道人殉道,但上帝会以“荣耀重于生死”的观念,大量使用那些能顺服上帝旨意的人。
生死不重要,重要的是:是否荣耀神!!!
2.上课前向上帝致敬
牧羊人对羊有两大责任。一个是走在羊前面,一个是找草找水。走在前面是榜样,找水草是修炼;榜样是生命的见证,哺育是精神食粮的教导。前者是言传身教,后者是身教。言传身教应该比身教更重要。只有这样,牧羊人才能赢得胜利者的喜悦,他的羊才能健康成长。
主耶稣自己树立了一个榜样——训练彼得三年半...这样他就可以树立一个榜样而不是一个教训。
“教导神的真道”是主耶稣使者的最后命令,也是传道人一生必须献身的事工。
然而,比教训更重要的是要有一个好的榜样。牧羊人走在前面,羊群跟在后面。
“跟我来”和“把它给我”
告诉别人要爱主,不要爱主,要付出不要付出,要服从不要服从——教法师!!!
C.第三点(相关经文)要对主真实
“跟随主”实际上是主耶稣最重要的信息之一。从开始工作开始,他做的第一件事就是立刻要求弟子:“跟我来!(约一43)也许是门徒们不太属灵,所以在相处了一年多之后,主耶稣在加利利海边又小心翼翼地呼唤门徒:“你们来跟从我,我要使你们得像鱼一样。(太四:19)接下来,主耶稣反复提醒门徒要全心全意跟从他:“手扶着犁不要回头看”,“人子在那里没有枕头”,“让死人埋葬他们的死人”(路九:57 ~ 62)。耶稣又说:“若有人要跟从我,就当舍己,背起他的十字架来跟从我。(太十六24)也应许说,“若有人服事我,就当跟从我...我父必尊敬他”(约12: 26)。最后,当我在升天之前,把圣工的结论托付给彼得时,我再三强调:“跟从我!可见主耶稣对仆人最重要的要求就是“跟从他”。"
1.跟主比看人更重要。21-22不好好跟主,只会看人!!!
彼得一生最大的毛病就是争强好胜,争强好胜,爱炫耀,爱和同龄人攀比。他是第一个在海上行走的人,也是第一个回答上帝问题的人。他夸口说自己永远不会倒下,他带头割掉了马勒古的耳朵...他总是想比别人更活跃。现在听了主耶稣的委托去牧羊,我又犯了一个老毛病。当他看到约翰时,他不禁想做一个小小的比较。他心里想,如果我这样,这个人以后会怎么样?如果我死了,这个人会死吗?他求主耶稣比较他们,没想到主耶稣回答:“关你什么事?”!“你关心他的方式吗?为什么要和他比?”我要他等到我来,跟你有什么关系?对你来说最重要的是:跟着我!」
主耶稣把不同的任务托付给不同的传道人,走不同的路,给不同的恩赐,有不同的责任。同事之间互相服务是好事,但千万不要互相攀比;不要因为别人的礼物多而苦恼,也不要因为别人的成功而自怜。
中国有句谚语:“人比别人更容易生气”,这句话很有道理。与他人比较要么导致嫉妒,要么增加沮丧。为什么扫罗因为「千千」与「绝对」的比例而嫉妒大卫?以利亚为什么灰心,求死?因为他比不上他的祖先(也许是摩西或撒母耳)。一个国王比一个国王,一个先知比一个先知,一个传道者也很善于比一个传道者,这也应验了中国的一句谚语:“一个同事就是一个敌人。”。一个卖猪肉的人是不会和一个写文章的文人相提并论的,但一直以来都是两个文人相轻。一个传道人最忌讳的就是经常看其他传道人。相比之下,主耶稣想要责备说:“关你什么事?”!如果一定要比较,就拿主耶稣自己来比较:“跟从我!”主耶稣从天而降,温柔谦卑,服事众人,勤奋尽力,顺服至死,舍己救人...我们一生都要拿自己和主耶稣比较,也正是为了跟随他的脚步,而不是总看着别人嫉妒,灰心。永远记住“跟主比审判人更重要”的原则。
2、先跟从主再养人(牧羊人)不是为了了解主,而是跟从主。
(1)牧别人之前,必须先被主牧。不是要明白跟从主的道理,而是要跟从事实。
(2)让别人跟随主,然后你自己必须跟随主。
(3)在医治(安慰)别人之前,你自己必须被主医治。
克己对主的意思是:主耶稣升天后如何跟随?通往十字架的道路,自我牺牲的道路...追随他的脚步。
一个不跟随主的十字架之路的人是无法牧养别人的!!!从精神的角度来看,一切都是一起工作的。
罗马数字3..结论
简单总结一下:
B.总结性应用:亲爱的同事们,主把传道牧养的责任托付给我们,是我们的荣幸,是我们一生努力的神圣工作;但是,我们是否按照主耶稣期望的原则来侍奉他,取悦他,完成他的工作呢?请不要忘记重要的原则:爱主,荣耀主的生命,对主忠心!!!