2022年贵州省六枝特区事业单位招聘情况调查

体检合格的考生确定为考察对象，考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、是否需要回避等。

考察工作由六枝特区招聘工作领导小组办公室统一部署，各招聘单位负责实施。应当组成调查组，由二人以上组成。考察组要广泛听取意见，全面客观公正，如实撰写考察材料，提出用人建议。考察期间，要进一步核实考生是否符合规定的资格条件，确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察期间，经六枝特区招聘工作领导小组办公室审定，具有《招聘简章》所列不得报考或不符合岗位资格条件之一者，取消进入下一阶段资格。

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